Reclutamiento de personal

Filtramos a los postulantes para enviarte la primera terna calificada durante las primeras 2 a semanas, dependiendo del perfil solicitado.

Nuestro servicio incluye Estudio Laboral al Candidato seleccionado para ingresar a tu Empresa.

De acuerdo al puesto le enviamos al candidato una batería de pruebas psicométricas que miden Inteligencia, Comportamiento, Personalidad, Ventas, Honestidad, Habilidades y Competencias por Puesto.

PROCESO

  • Confirmación de Reclutamiento
  • Promoción de Vacante
  • Filtrado inicial de postulantes
  • Enviar terna al cliente
  • Cliente entrevista a Terna
  • Se realiza Estudio a Candidato seleccionado
  • Se realizan Pruebas Psicométricas
  • Envío de Reporte del Candidato seleccionado al Cliente

 

INVERSIÓN

Puesto Inversión Garantía
Directivos 100% 45 días
Administrativos 80% 30 días
Operativos 60% 15 días

De acuerdo al puesto del candidato la inversión será de un único pago que corresponde al % descrito en la siguiente tabla del primer sueldo del candidato, dicha cantidad se factura a la firma del contrato.

Todos nuestros procesos cuentan con un periodo de Garantía que significa que en caso de que el candidato deje de asistir a laborar durante el periodo garantizado este se repone sin costo adicional.

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